| Hledat školení | Registrace Školícího střediska |
Kalendář | Poptávky | Komentáře | Přihlásit se |
|---|
skoleni-kurzy.eu[skoleni-kurzy.eu] Zde najdete různé kurzy, školení, semináře a rekvalifikační kurzy z různých oborů.Nenašli jste kurz, školení a/nebo seminář?Pošlete nám nezávaznou poptávku po kurzu a my se ho pokusíme najít a pošleme Vám kontakt na vzdělávací firmu a/nebo Vaši poptávku kurzu zveřejníme v seznamu poptávek.Registrace školící firmyJste školící firma, vzdělávací instituce a/nebo pořádáte školení, kurzy, rekvalifikační semináře? Zaregistrujte svoji firmu na serveru a zvyšte počet svých klientů.Náhodný kurz/školeníZákon proti praní špinavých peněz a financování terorismu (AML zákon) včetně připravované evropské AML legislativy - Agentura BOVA - RNDr. Ivana Hexnerová Program: * Mezinárodní a vnitrostátní prameny práva v oblasti boje proti praní špinavých peněz a financování terorismu (AML - CFT) a relevantní mezinárodní instituce * Hodnocení rizik praní peněz, financování terorismu a nově i financování proliferace * Finanční an ^
Další zlevněné kurzy |
Novelizace pracovněprávních předpisů v roce 2019 – první seznámení + zhodnocení dopadu GDPR na ochranu osobních údajů uchazečů i zaměstnanců |
| ---(zatím žádný dotaz)--- -x- Pro tento kurz již nelze poslat žádný dotaz -x-
Tento kurz již byl smazán Zpět ke kurzu | Novelizace pracovněprávních předpisů v roce 2019 – první seznámení + zhodnocení dopadu GDPR na ochranu osobních údajů uchazečů i zaměstnancůHlavním cílem semináře bude seznámení s připravovanou novelizací zákoníku práce pro rok 2019, zákona o zaměstnanosti a dalších pracovněprávních předpisů, možné budou osobní konzultace. V druhé části semináře se výklad zaměří na praktické zhodnocení dopadů GDPR na problematiku shromažďování osobních údajů uchazečů o zaměstnání a zaměstnanců včetně problematiky vedení - obsahu osobního spisu zaměstnance.* Jednotlivá dílčí témata budou aktuálně doplněna a případně rozšířena podle vývoje schvalování zákonodárci. První informace k připravované novelizaci zákoníku práce v roce 2019: • dočasné přidělení zaměstnance, • skončení pracovního poměru při přechodu práv a povinností, • dohody o pracích konaných mimo pracovní poměr, • pracovní doba a její rozvrhování, • minimální a zaručená mzda, • dovolené a její výpočet, nová pravidla od dnů k hodinám dovolené, • sdílené pracovní poměry více zaměstnanci, • doručování písemností zaměstnavatelem, • novinky související s přechodem práv a povinností, • další novelizace aktuálně ke dni konaní setkání. Zhodnocení dopadu GDPR na ochranu osobních údajů uchazečů o zaměstnání, zaměstnanců. Vedení osobního spisu a doporučené, stanovené doby archivace po skončení pracovního poměru. • principy rovnováhy mezi oprávněnými zájmy zaměstnance a zaměstnavatele – základní zásady a regulace, • nové informační technologie a zpracování dat zaměstnanců, • základní právní rámec ochrany dat zaměstnanců v roce 2019, • právní důvody pro oprávněnost zpracování osobních dat zaměstnanců, • souhlas zaměstnance jako nejdůležitější kritérium, • kdy není souhlas nezbytný – plnění smlouvy, zákonné povinnosti, oprávněný zájem, • požadavek na transparentnost dat na pracovišti, • problematika posouzení vlivu na ochranu osobních údajů, • zpracování dat v souvislosti se zaměstnáním, a) GDPR aneb odpovědnost-riziko-seberegulace, b) posouzení proporcionality, c) problematika během přijímacího řízení, • zpracování při prověřování v průběhu pracovního poměru, • zpracování při dohledu nad užíváním informačních a komunikačních technologií na pracovištích zaměstnavatele, • zpracování při monitorování využití informačních a komunikačních technologií mimo pracoviště zaměstnavatele – práce z domova, • zpracování týkající se pracovní doby a docházky, kamerové sledování, GPS ve vozidlech, • zpracování zahrnující zpřístupnění zaměstnaneckých dat třetím osobám, • zpracování zahrnující mezinárodní předání personálních a jiných údajů o zaměstnancích. Dotazy a diskuze. ... Zpět ke kurzu  Novelizace pracovněprávních předpisů v roce 2019 – první seznámení + zhodnocení dopadu GDPR na ochranu osobních údajů uchazečů i zaměstnanců 1. VOX a.s.Firma VOX působí na trhu vzdělávacích firem od roku 1993 jako fyzická osoba „Ing. Zdenka Vostrovská, CSc. – VOX“. Od roku 1990 do roku 1993 se zabývala vedením účetnictví, likvidací firem, ekonomickým, finančním a daňovým poradenstvím. Vzdělávací aktivity přešly dnem 1. 1. 2005 na akciovou společnost 1.VOX a. s. [dále jen VOX].1. VOX a.s. Nové kurzy a školení od této školící firmy (RSS) |
